Le Bilan des compétences
Le bilan de compétences est un dispositif qui vous permet de faire le point sur vos compétences professionnelles et personnelles, vos motivations et vos aspirations. Ce processus, encadré par la loi du 31décembre 1991 (R.6322-35), la Loi n°2018-771 du 05 Septembre 2018 « pour la liberté de choisir son avenir professionnel », et donc les articles L6313-1, L-6313-4 à R6313-7 du Code du Travail se déroule en plusieurs étapes : un entretien préliminaire, des analyses de compétences, et une restitution personnalisée. Le bilan de compétences est particulièrement utile si vous désirez changer de carrière, développer de nouvelles compétences ou mieux vous positionner sur le marché du travail.
La VAE
La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE), quant à elle, est un processus qui permet de faire reconnaître officiellement vos compétences acquises par l’expérience, qu’elle soit professionnelle ou personnelle. Elle conduit à l’obtention d’un diplôme, d’un titre ou d’un certificat, sans avoir à suivre un parcours de formation classique. La VAE s’adresse à toute personne ayant au moins un an d’expérience, en rapport direct avec le contenu du diplôme visé. Cela en fait un outil précieux pour les professionnels souhaitant valider leur expertise et améliorer leurs perspectives de carrière.
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Nous sommes convaincus que c’est en agissant ainsi, avec proximité, engagement et respect de l’humain, que nous pourrons faire de notre accompagnement votre réussite.
Rejoignez-nous
Ensemble, le bilan de compétence et la VAE offrent une opportunité significative de valorisation de vos compétences et d’évolution professionnelle. Ils favorisent également l’employabilité en vous permettant de mieux cerner vos atouts et d’acquérir une reconnaissance officielle, renforçant ainsi votre confiance en vous et en votre projet professionnel. A l’atelier des compétences, nous croyons que le succès réside dans l’humain. C’est pourquoi nous avons fait le choix de placer la proximité, l’engagement, et la valorisation de chaque individu au coeur de notre démarche.
Proximité : Parce que chaque personne est unique, nous privilégions une relation de proximité avec chacun de nos accompagnés. Nous vous écoutons, comprenons et agissons en fonction de vos besoins réels, en cultivant un lien humain authentique.
Engagement : Nous croyons que l’implication active et sincère est la base de toute réussite. C’est pourquoi nous nous engageons pleinement à être présents à chaque étape de votre parcours. L’engagement, pour nous, n’est pas seulement une promesse, mais une véritable volonté de contribuer positivement à votre évolution.
Valorisation de l’humain : Chaque individu possède un potentiel unique, et notre mission et de le reconnaître et de le mettre en lumière. Nous favorisons un environnement convivial, où l’humain peut s’épanouir dans toute sa diversité, et où la reconnaissance des talents et des efforts est une priorité. En valorisant chaque personne dans son intégralité, nous créons un cercle vertueux de respect, d’épanouissement et de réussite partagée.
